Sondage sur la motivation au travail en France

 

 La motivation des Hommes apparaît dans de nombreuses études internationales comme le levier de performance économique le plus facile et le moins onéreux à mettre en œuvre pour les organisations. voici les résultat du sondage sur la motivation au travail réalisée par le think tank “Cercle pour la Motivation” Étude …

Comment développer son leadership, améliorer son management [vidéo]

 

 Comment développer son leadership, améliorer son management Développer son leadership et améliorer ses capacités de manager sont des sujets très présent en coaching systémique. Il ne faut pas confondre leadership de grand dirigeant ou de chef d’état avec celui de manager. Notre conviction est que chaque manager porte en lui …

Faire une critique positive au travail : Et si en management, le plus était l’ami du mieux ?

 

 Le cercle Les Échos: La critique est aisée, mais l’art est difficile. Prenons cet aphorisme pour nous interroger sur la manière actuelle de faire une critique positive. Dans le cadre d’un management moderne qui s’inscrit aujourd’hui dans une logique humaniste où l’art de manager s’apparente de plus en plus à …

L’estime de soi et la confiance en soi : la réponse d’un coach certifié

 

 Comprendre ses composants, son origine et les enjeux en entreprise… Dans notre activité de coach certifié en entreprise, nous sommes souvent confronté à la notion de “confiance en soi“. Il est fréquent que le coaché, ou son N+1 fasse état de ce “problème” qui expliquerait le pourquoi de tel ou …

Une Convention Interne d’entreprise sous le thème de l’implication et de l’Innovation

 

 Nous aimerions vous présenter un cas de figure rencontré assez régulièrement et qui correspond à des besoins actuels d’entreprises en terme de convention interne et workshops sur l’innovation.  Écouter les besoins client pour réaliser la meilleure convention interne d’entreprise Notre client régulier (entreprise du CAC 40), nous contacte pour exprimer …

Motivation d’équipe, à quoi ça sert ? Pourquoi se soucier de l’esprit d’équipe ?

 

  Les groupes, les équipes internes ne sont pas des objets figés ; ils naissent se développent, se maintiennent ou se dispersent ; bref ils ont une histoire. Chacun d’eux exprime un projet, une aventure pour et entre des acteurs. la motivation d’équipe est le signe apparent du groupe qui …

Communication événementielle : organiser un congrès national

 

 Communication événementielle : ce qui se passe avant et après est aussi déterminant que le congrès ou la convention d’entreprise elle-même ! Lorsqu’une entreprise, une organisation souhaite développer sa communication événementielle, c’est en général pour appuyer sa stratégie de développement ; Améliorer, développer son image en terme de communication externe …

Vos projets pour 2014 : communication événementielle & Coaching en entreprise

 

 Bonjour, Nous avons le plaisir de vous suggérer des pistes Positives pour 2014 ! Comment 2014 pourrait vous être bénéfique… Nous vous proposons un exercice simple qui ne prendra que quelques minutes… Prenez le temps de vous installer confortablement, dos droit et pieds à plat au sol,respiration ample… Voici le …