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Team For Development Paris 14 & Rambouillet 78

Author Archives: Thierry Pacaud

Dirigeant, Coach Systémique (certifié ICF) de Dirigeants, Managers et d’Equipes. |Expert en: Motivation | Cohésion équipe | Engagement au travail | Acc. changementPsycho-praticien d'entreprise en PNL et Thérapie Comportementale Cognitive systémique, Facilitateur certifié en Open-Codeveloppement | Président du Cercle pour la Motivation | Ex Vice-Président Paris IdF de l’International Coach Federation ICF

Séminaire de cohésion d’équipe ou de coaching d’équipe ?

Avec plus de 30 années d’expérience dans l’organisation de séminaires de cohésion d’équipe et de team-building, nous avons développé une capacité à proposer à nos clients des réponses parfaitement adaptées (sur mesure) à leurs enjeux et besoins, notamment en évoluant vers le coaching…

Coaching : Comment organiser des réunions de travail efficaces et performantes

organiser une réunion de travail efficace

Accompagnement au changement des modes de réunions : la nécessaire implication des dirigeants pour organiser des réunions de travail efficaces et ainsi gagner de façon systémique en efficacité. Participer à des réunions performantes est certainement la quête de tout manager ou chef de…

Etre un bon dirigeant … (ou le devenir)

mieux manager mon équipe

Être un bon dirigeant est sans doute l’objectif de nombreux dirigeants (définition de dirigeant ). Cependant la simple définition du qualificatif « bon » offre déjà des perspectives immenses de réflexions… Nous vous proposons dans ce court article d’aborder un axe particulier de…

Co-développement professionnel et cohésion d’équipe

En quoi le Co-développement professionnel est il un moyen efficace de créer ou renforcer la cohésion d’équipe ? : La dimension expérientielle et systémique du co-développement professionnel en est la réponse. Comme être humain, l’expérience est un élément déterminant dans nos apprentissages (ressentir…

Meilleurs quoi ? Vœux ???!!

Le mois de janvier est propice aux vœux… pour soi, pour les autres… Cela part d’une bonne intention car nous ne souhaitons que le meilleurs aux autres et pour nous, nous imaginons une batterie de choses vertueuses à planifier : refaire du sport (les…

Coaching de dirigeant et de patron de PME pour l’innovation

Imaginez que vous soyez responsable d’une entreprise ou d’une direction et que vous ayez comme objectif de lancer un nouveau business… La plupart du temps, les consultants en stratégie recommandent de débuter son projet en analysant soigneusement le marché (le fameux swot), en…

mini-guide des questions de manager-coach

Merci d’avoir téléchargé notre mini-guide des questions de manager-coach         Thierry PacaudDirigeant, Coach Systémique (certifié ICF) de Dirigeants, Managers et d’Equipes. | Expert en: Motivation | Cohésion équipe | Engagement au travail | Acc. changement Psycho-praticien d’entreprise en PNL et…

Un dirigeant a-t-il besoin d’un coach de dirigeants ?

Cas de coach de dirigeant. Un dirigeant a t il besoin d’un coach de dirigeant pour l’aider à progresser ou à résoudre un problème ? Comme nous allons le voir dans cet article, Lors de cas concrets de coaching de dirigeants, que ce…

Implantations: Paris 14 et Yvelines intervention en province également.

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